6月5日，国控集团综合考核组来省建筑设计研究总院对领导班子和领导人员开展2019年度综合考核。省建筑设计研究总院党委书记、董事长高松主持综合考核大会并代表领导班子作年度总结报告。集团总经理助理、人力资源部经理、考核组副组长王耀，集团发展改革部经理、考核组副组长张文虎，集团人力资源部副经理毛文洁及考核组其他人员，省建筑设计研究总院领导班子成员、中层管理人员及职工代表参加会议。

会上，王耀代表综合考核组作动员讲话，强调开展综合考核是贯彻落实从严治党要求，推动实现高质量发展的迫切需要，有助于提升各项工作治理能力和水平，要充分发挥好综合考核“指挥棒”“方向标”作用。他指出，本次综合考核，考核组通过准确把握综合考核变化情况、认真落实专项考核任务要求以及做好考核工作的有关要求，在考核过程中将以实事求是、公平公正的态度，确保本次考核的权威性和公信力。

高松代表公司领导班子作2019年度总结、疫情防控工作总结报告。会上，他详细介绍了2019年公司在生产发展、党建、选人用人等方面工作开展情况及取得的成效，并就2018年综合考核反馈问题整改落实工作、今年以来疫情防控工作和生产经营情况进行详细说明。他表示，公司将在集团领导下，深入贯彻中央和省委省政府决策部署，统筹推进疫情防控和生产经营，以党建工作为引领，以高质量发展为目标，以推进上市为重点，全力以赴抓好各项工作，推动公司发展再上新台阶。

会上，参会人员对公司领导班子和领导人员进行了民主测评与民主评议。会后，考核组通过个别谈话的方式及查看资料等方式对公司领导班子和领导人员进行年度综合考核，并对公司生产经营、疫情防控以及党建工作等情况进行全面考核。